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8月18日，中國·人民控股集團第十九屆“8·18質(zhì)量日”系列活動啟動儀式上，集團特邀溫州市質(zhì)量技術(shù)促進會顧問余瑋開展專題質(zhì)量培訓。此次培訓以《淺談企業(yè)實驗室作用與管理》為主題，聚焦實驗室體系建設與質(zhì)量能力提升，為集團實驗室體系優(yōu)化及質(zhì)量管理水平躍升注入專業(yè)動能。 余瑋圍繞企業(yè)實驗室的核心價值、管理痛點及優(yōu)化路徑展開系統(tǒng)講解。他指出，實驗室不僅是產(chǎn)品質(zhì)量的“守護者”，更是研發(fā)創(chuàng)新與合規(guī)管理的“引擎”。通過案例分析，余瑋深入剖析實驗室在標準制定、風險預警、成本控制及市場競爭力提升中的關鍵作用，并針對設備老化、人員技能不足、管理流程混亂等常見問題提出“標準化建制、智能化升級、協(xié)同化運營”的解決方案。 培訓中，余瑋結(jié)合《檢測和校準實驗室能力認可準則》，從人員資質(zhì)、設備校準、數(shù)據(jù)溯源等維度，為企業(yè)實驗室規(guī)范化建設提供理論依據(jù)與實操指引。他強調(diào)，實驗室的科學管理需與企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型深度融合，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動實現(xiàn)質(zhì)量閉環(huán)管理，為產(chǎn)品全生命周期提供技術(shù)支撐。 此次培訓立足集團“人民5.0”數(shù)智化戰(zhàn)略，為實驗室體系升級指明方向。參會人員紛紛表示，課程內(nèi)容緊貼企業(yè)實際需求，既有前沿理念的深度解析，又有落地方法的針對性指導，對推動實驗室從“基礎檢測”向“創(chuàng)新賦能”轉(zhuǎn)型具有重要意義。 作為集團質(zhì)量文化建設的重要舉措，本次質(zhì)量培訓不僅深化了全員對實驗室價值的認知，更明確了以標準化、數(shù)智化手段推動質(zhì)量能力躍升的實踐路徑。未來，人民控股集團將持續(xù)強化質(zhì)量人才培育，優(yōu)化質(zhì)量技術(shù)體系，以高質(zhì)量發(fā)展賦能世界級“人民”品牌建設，為行業(yè)樹立質(zhì)量標桿！